近日，江苏省国资委会同江苏省国有企业发展改革研究会编著的《培根铸魂——江苏省国资系统以高质量党建引领国企高质量发展100案例》由江苏人民出版社出版发行，常州国际机场《“飞常”红色引擎 赋能高质量发展》党建案例荣获二等奖，并作为获奖作品入编其中，这也是机场继2019年获全省国企党建“强基提质”提升工程优秀案例二等奖后再获殊荣。

近年来，常州机场党委坚决扛好党建主体责任，持续深化党建在经营发展主战场上的领航护航作用,强化党建内嵌融入,赋能疫情防控、经营发展、安全服务、文化建设等各项工作，以高质量党建引领高质量发展,不断增强逆风前行的闯劲和逆势上行的后劲，坚决打赢疫情防控和高质量发展攻坚战。

在“‘飞常’红色引擎 赋能高质量发展”党建模式引领下，常州机场经营活力明显增强、发展动力更加强劲、安全管理持续升级、真情服务持续优化、员工队伍形象持续提升、家文化建设持续巩固，实现了由量变到质变的跨越式发展，对助推地方打造枢纽经济发挥了积极作用。下一步，常州机场将在上级党委的坚强领导下，不断创新党建工作思路，探索党建工作新模式，进一步筑牢党建根和魂，为推动江苏高质量发展走在前列再立新功。

据了解，江苏省国资系统以高质量党建引领国企高质量发展100案例，是江苏省国资委党委会同江苏省国有企业发展改革研究会，精心筹划启动的“庆祝中国共产党成立100周年，以高质量党建引领国企高质量发展100案例”征集评选活动，经有关方面党建专家严格把关、认真评审，按照“具有典型性、示范性，引领发展质效好、文稿起草质量高”的原则精选而出，是江苏国资系统各级党组织在工作实践中探索形成的，涵盖了党的政治、思想、组织、作风、纪律建设和制度建设以及深入推进反腐败斗争方面的典型经验，集中反映了五年来抓党建促发展的成果。